• Profil des participants - Groupe cible

• Tous les membres de l’entreprise appelés à gérer ou à participer à un projet.

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• Niveau d'admission / prérequis

• Pas de prérequis

• Cette formation est donnée en :

• Français
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• Néerlandais
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• Anglais
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• Diplôme à la fin de la formation :

• oui
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• non
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• Cette formation se donne en e-learning

• oui
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• non
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• Cette formation se donne en blended learning

• oui
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• non
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• Cette formation se donne par téléphone

• oui
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• non
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• Autres infos :

• Des modules spécifiques ont été développés avec succès pour les secteurs hospitaliers, financiers, dans le domaine ICT et l'agroalimentaire ( Foster&Little est agrée IFP ).

• Objectifs de la formation

• La problématique du stress implique de lourdes conséquences pour le personnel comme pour l’entreprise. Notre programme vise à rendre les collègues plus heureux dans leur travail et donc améliorer le résultat global de leur entreprise.

• Description de la formation

• Grâce à cette formation, les participants des équipes sauront en plus maîtriser les points essentiels suivants : * Identifier le stress (manifestations & niveaux) * Prévenir le stress via des techniques respiratoires & de "mindfulness" * Développer un plan d'actions de progrès face aux facteurs stress * Mieux gérer les émotions & se relaxer * Techniques corporelles ; les techniques du yoga pour maîtriser le stress * Neutraliser le stress au sein des équipes

• Pour plus d'information sur ce programme, cliquez sur demande d'info

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•   Voir le profil complet de Foster & little

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